Ihr Anteil ist gering: Bloss 12 Prozent der Führungskräfte in den 100 grössten Schweizer Unternehmen sind Frauen. Das ist Justizministerin Simonetta Sommaruga (SP) zuwenig. Mit der bevorstehenden Revision des Aktienrechts will sie eine gesetzliche Frauenquote einführen, wie die «NZZ am Sonntag» meldet.
Der Plan: Alle börsenkotierten Firmen müssten nach einer Übergangsfrist dafür sorgen, dass 30 Prozent ihrer Verwaltungsratsmitglieder weiblich sind.
Sommarugas Vorschlag lehnt sich dabei an die Vorgaben für bundesnahe Unternehmen wie Swisscom oder Post an: Sie sollen schon bis 2020 eine 30-Prozent-Quote erreichen.
«Nicht genügend qualifizierte Persönlichkeiten»
In der Wirtschaft dürfte der Vorstoss der Justizministerin auf wenig Begeisterung stossen. So befürchtet Schindler-Verwaltungsrat Karl Hofstetter, dass man innert nützlicher Frist «nicht genügend qualifizierte Persönlichkeiten findet». Rund 300 Frauen müssten die Schweizer Firmen in die Verwaltungsräte berufen, wenn Sommarugas Pläne umgesetzt würden.
Immerhin will der Wirtschaftsdachverband Economiesuisse das Problem in seinem neuen «Code of Best Practice» thematisieren. «Dem Verwaltungsrat sollen weibliche und männliche Mitglieder angehören», heisst es in der neuen Version, die Ende Monat vorgelegt werden soll. Firmen, die von den «Code»-Empfehlungen abweichen, sollen zudem künftig öffentlich ihre Gründe dafür darlegen.
Widerstand kommt dabei auch aus dem Wirtschaftsdepartement. Das Departement von Johann Schneider-Ammann habe bereits bedenken angemeldet, schreibt die «NZZ am Sonntag». (eg)
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